Esos locos que emprenden

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Esos locos a los que les gusta llevar la contraria, a los que el conformismo les da alergia. Para ellos las afirmaciones se hacen en clave de “si pero…” y las constataciones con la fórmula del “test A/B”.

Locos que llevan bambas para amortiguar el terreno en el campo de batalla y mochila en la que poder llevar sus armas de guerra. Esos locos que tienen agendas inmersas en el mismísimo caos que no es más que el claro reflejo del ritmo frenético al que circulan las ideas por su cabeza. AVE va y AVE viene.

Pregunto:  ¿Loco? 

¿Era locura lo que empujó a Albert Einstein a investigar sobre la teoría de la relatividad?. Te has planteado alguna vez que si Graham Bell no hubiese tenido el empeño de investigar sobre las telecomunicaciones a día de hoy nuestra vida no sería lo móvil que es. 

Vuelvo a preguntar: ¿Loco?

No loco no, intrépido, aventurero, tozudo, creativo, valiente… ¡eso si!. 

Los empresarios de hoy en día son los artistas del siglo XXI. Personas que dibujan sus sueños en forma de canvas, se obsesionan con encontrar la manera de hacer más con menos y sufren una clara adicción a la adrenalina, al café, a las pocas horas de sueño… en definitiva, personas que alimentan su ambición a partir de su carácter e insistencia y convierten sus victorias en la oportunidad perfecta para empezar una nueva locura.

¡Feliz semana!

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Post-it un nuevo compañero para la gente de Marketing

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Se acabó enganchar notitas en pequeñas pegatinas de colores en las pantallas del ordenador. Muerte a la típica sticker en colores flúor encima de la centralita del lugar de trabajo con el paso a paso para llamar al compañero de delante o al de 4 sillas más atrás.

El post-it ha evolucionado, se ha adaptado, ¡ha madurado!
– Su vida media se ha alargado.
– Su rol dentro de cualquier empresa ha cambiado, ya no se trata de recordar, ahora todo va de estructurar, recordar e innovar.
– Si lugar de trabajo ya no está entre lápices, gomas y clips. Ahora ocupa el quinto lugar en la famosa fórmula de las 4ps del marketing (ya era hora que alguien le pusiera un poco de color)

¿Qué motivos han motivado este cambio?
El post- it bien puede ser un símil de lo que son las empresas hoy en día: laboratorios andantes con un sólo objetivo: descifrar de qué humor se ha despertado su cliente ese día, adivinar qué le apetece hoy pero no mañana y acercarse a él por la vía y en el idioma perfecto.

Trabajamos sobre un rompecabezas, una especie de quién es quién en el que la gracia no está en definir el patrón que más le favorece a la persona que tienes delante. El reto está en jugar, en crear combinaciones basadas no sólo en el qué si no también en el cuándo, cómo, con quién o para quién.

Por ejemplo: 
Acabar el día sólo y tranquilo con una copa de vino no es lo mismo que empezar el fin de semana en un bar acompañado bebiendo el mismo vino la estrategia para acercarte a esa persona no debería ser la misma aunque el producto sea el mismo.

Y si no ¿Compras lo mismo si lo haces desde casa, en el supermercado, con hambre o recién salido de una comilona? Yo no :p

Modelos como:
Business model canvas
Lean Startup
Pentagrowth

Son algunos ejemplos en los que el post-it cobra protagonismo, como principio básico sobre el que empezar un cúmulo de deducciones que acabarán derivando en X número de mensajes, slogans e insights con los que poder jugar según el humor, el lugar y la compañía en la que esté la persona en cada momento.

 

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David Bisbal vs Freddie Mercury, algo ha cambiado en el mundo musical

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La semana del cine documental musical organizada por el festival In-Edit en Barcelona, es siempre una excelente excusa para reflexionar sobre como ha cambiado la industria musical a lo largo de los años y, con ella, el tipo de música y artistas.

Preguntas:
1.- ¿Dónde están aquellos tiempos en los que la presencia y el carisma de un artista era suficiente para congregar a miles de personas en estadios de fútbol?

2.- ¿La personalidad y autenticidad ya no es suficiente en el mundo de la música de hoy?

3.- ¿Qué diferencia hay entre un concierto de Freddy Mercury en Wembley y el concierto de David Bisbal en el Palacio de Deportes de Madrid?

Respuesta:
3 factores pueden ser los causantes de este cambio de concepto y esta transformación.

1.- Economía: Las discográficas han perdido músculo y fuerza para hacer negocio a través de la venta de productos físícos. Las descargas gratuïtas, Spotify, Grooveshark o iTunes han cogido el relevo a los casettes y CDs para acercar la música a las casas o vidas cotidianas de las personas.

2.- Tecnología: Es la principal causante de que muchos procesos en nuestro día a día se hayan automatizado convirtiéndonos en personas más dispersas, más exigentes y amantes de experimentar y probar cosas nuevas minuto a minuto.

3.- Complejidad del sector: La vida de los álbumes, los hits y las canciones se ha acortado. A día de hoy para seguir vivos, los cantantes necesitan reinventarse constantemente. Un buen ejemplo de ello es el de Enrique Iglesias este verano.

Conclusión:
El mundo postmoderno en el que vivimos es un mundo hecho de una sociedad hambrienta por probar cosas nuevas.

El consumismo y la multiplicidad de propuestas que recibimos a diario ha provocado que intentemos abarcar un mayor número de experiencias prestando menor atención a cada una de ellas.

Para poder hacerse con un poco de esta atención, el mundo de la música, como muchos otros, ha tenido mutar de un mundo basado en el arte, talento y dominio de la disciplina (Freddy Mercury, Elton John, Bono, Mick Jagger) hacia uno más centrado en el espectáculo y momentos de ocio y diversión puntuales y finitos.

Puede que comparar ambas corrientes sea un error y no es justo decir que el talento ha quedado anulado ante los grandes montajes luminosos que han convertido los conciertos en verdaderos musicales. Lo que si es cierto es que el equilibrio entre TALENTO – OCIO – NEGOCIO se ha desequilibrado en los últimos 30 años.

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¿Qué es el éxito para ti?

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La AUTORREALIZACIÓN y el RECONOCIMIENTO son muchas veces sentimientos vinculados al éxito o el fracaso de las personas ya sea en su vida personal o en su vida profesional pero, ¿qué entienden hoy en día las personas por éxito?
Vivimos en un momento en que las reglas empiezan a tambalearse, donde lo estándar ya no vale y los patrones que antaño nos daban pistas acerca de donde decantarnos se han invalidado completamente. Necesitamos redefinirnos, reordenar nuestras prioridades y aceptar que la bonanza económica y la comodidad extrema han desaparecido, nos toca currárnoslo.
Pregunta: ¿Es éxito un sinónimo de AUTORREALIZACIÓN? ¿es el mismo éxito un triunfo de Mireia Belmonte en los últimos mundiales de natación que vender WhatsApp por 19.000 millones de $?
El ÉXITO de hoy en día puede analizarse desde 2 perspectivas:
1.- Cómo triunfo:
– ÉXITO vinculado al talento que al mismo tiempo va muy ligado al triunfo y la victoria personal – Ej. Marc Marquez
– ÉXITO cómo bonanza económica o triunfo profesional muy relacionado a la vez con el RECONOCIMIENTO – Ej. Bill Gates
2.- Cómo estado de ánimo – FELICIDAD
En este caso lo relacionaríamos estrechamente a la AUTOESTIMA y al sentimiento de AUTORREALIZACIÓN de las personas. La tranquilidad de creer que hemos cumplido el objetivo, hemos llegado a la meta, ¡Lo hemos conseguido!.
Este segundo tipo puede tener diferentes matices, Éxito personal, Éxito profesional, Éxito Laboral, Éxito familiar. No creo que puedan alcanzarse todos ellos con la misma intensidad, dependerá de la prioridad de cada uno, o creeis que Robin Williams fue siempre cuidar y mimar su vida personal:

” Solía pensar que la peor cosa en la vida era terminar solo. No lo es. Lo peor de la vida es terminar con alguien que te hace sentir solo”
Robin Williams

Lejos de hacer distinciones que pueden mezclarse y confundirse muy fácilmente, a día de hoy es importante tener en cuenta que:
1.- El éxito no es eterno, estático e intocable ¡Reinvéntate y adáptate a los cambios!
2.- Fallar no es sinónimo de fracasar, fallar puede ser una buena manera de encontrar el camino hacia el éxito.
3.- El éxito no tiene porque estar, obligatoriamente vinculado al dinero y a la riqueza “Menos es más”
4.- Tu definición de éxito es, seguro, una definición muy diferente a la mía así que
¿Cómo definirías tu ÉXITO?
Feliz semana!
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Oxfam Intermón – Trailwalker y cómo lo hicimos

Oxfam Intermón Trailwalker

El 26 de Abril 6 amigas recorrimos 100km por una buena causa, la Oxfam Intermón Trailwalker. Y entre muchas de las emociones y pensamientos que van viniendo estas son mis conclusiones:

Lo conseguimos porque nadie nos dijo que no lo hiciéramos, porque el día que lo decidimos todo fueron ánimos y facilidades. Lo conseguimos porque todas lo queríamos, porque la euforia pudo con el cansancio y la ilusión atravesó todas las barreras. Lo conseguimos porque fuimos un equipo, una para todas y todas para una, tierra, agua, igualdad, educación, sanidad, justicia ¡Endavant planeta!

Después de 20h horas de pequeños grandes pasos cruzamos la meta porque en ningún momento creímos no poder hacerlo, llegamos a meta porque nunca dejamos de intentarlo y porque nunca dejaron de empujarnos.

En definitiva, el 27 de Abril del 2014 a las 06:10 am cruzamos el arco de llegada porque todos vosotros nos ayudastéis ¡Muchas gracias por hacerlo posible!

#Forrestgumpwasawoman

THE TEAM
Maria
Carme
Silvia
Tere
Cris
Maria
Marta

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